Dünya sürdürülebilir ve uzun vadeli enerji çözümleri peşinde koşarken, iyi hazırlanmış dağıtım ve yenilenebilir enerji politikaları ile milyonlarca iş imkânı ortaya çıkabilir.
Uluslararası Yenilenebilir Enerji Ajansı (IRENA) enerji dönüşümünü sosyo-ekonomik açıdan ele aldığı “Enerji Dönüşümünün Sosyo-Ekonomik Değerlendirmesi: İş Odaklı” başlıklı bir rapor yayımladı.
IRENA’ya göre enerji dönüşümü ile yenilenebilir enerji alanındaki istihdam sayısının 2050 yılında 42 milyona ulaşacağı tahmin ediliyor.
Bu durum, enerji dönüşümü ile ilgili mevcut planlara kıyasla 13 milyon daha fazla iş olanağı ortaya çıkabileceği anlamına geliyor.
IRENA, “Yenilenebilir enerji kaynakları 2011 yılından bu yana küresel enerji sektöründeki tüm kapasite ilavelerinin yarısından fazlasını oluşturuyor ve toplam enerji üretimindeki payı sürekli artmaya devam ediyor.” diyor.
Çalışmaya göre, 2018’deki toplam yenilenebilir enerji güç kapasitesi, küresel olarak 2 bin 300 GW’ı aştı ve bu büyümenin çoğu rüzgâr ve güneş enerjisi tesisleri ile sağlandı.
Yenilenebilir enerjinin tüm enerji sektöründe yüzde 24 olan bugünkü payı 2050 yılında yüzde 86’ya çıkabilir.
Güneş 19 milyon ile lider olacak
IRENA’ya göre güneş enerjisi 19 milyon kişi ile yenilebilir enerji alanında en fazla istihdam sağlayan sektör olacak. Güneşi 14 milyon ile biyoenerji, 6 milyon ile rüzgâr ve yaklaşık 3 milyon ile hidroelektrik enerjisi takip edecek.
Diğer yenilenebilir teknolojiler istihdam açısından daha az sayılara sahip olsa da mevcut planlara kıyasla 2050’de jeotermal enerjide yüzde 60 daha fazla bir artış görülecek.
IRENA’nın enerji dönüşümü verileri ile mevcut planları karşılaştırdığımızda tüm yenilenebilir enerji alanlarındaki istihdamın mevcut planlara kıyasla yüzde 64 daha fazla olacağı sonucu çıkıyor.
2050’de tüm enerji sektöründe 100 milyon istihdam
IRENA’ya göre “Enerji Geçişi” 2050 yılında yenilenebilir enerji sektöründeki mevcut planlardan 16 milyon daha fazla iş imkânı yaratacak. Enerji dönüşümü ile toplam enerji sektörünün 58 milyon olan istihdam sayısı ise 100 milyona ulaşacak.
Geçiş politikalarına ihtiyaç var
Yenilenebilir enerji alanında istihdam sayısının artmasının en önemli nedenlerinden biri fosil yakıtlarda kaybedilen iş gücünün bu alanlara kayması. Çalışmaya göre bu dönüşümün sağlıklı bir şekilde yapılması için iyi hazırlanmış geçiş politikalarına ihtiyaç var.
“Enerji geçişinin yol haritasında sosyo-ekonomik etkileşim önemli”
Enerji geçişi yol haritasının başarıyla uygulaması için hem enerji hem de sosyo-ekonomik sistemler arasında önemli bir etkileşim olması gerektiği vurgulanan çalışmada ayrıca, enerji geçişinin bölgelere göre istihdam sonuçları, adil geçiş, ekonomik açıdan yeniden yapılanma ve ülkelere göre ekonomik değerlendirmeler gibi konu başlıkları da yer alıyor.